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SUMMARY:La coopération robuste
DESCRIPTION:La coopération robuste\n  \nLa coopération est une compétence collective et stratégique qui se cultive\, un des principes clés de la robustesse.\nObjectifs\n– Comprendre et s’approprier les mécanismes fondamentaux de la coopération. (versus collaboration et coordination)\n– Assimiler un tableau de bord pour poser un diagnostic d’équipe\n– Expérimenter les 6 leviers de la coopération\n– Partager vos expériences et vos apprentissages\n– Revisiter la coopération sous l’angle des enjeux sociétaux et de la robustesse \nMéthode d’apprentissage : par les jeux coopératifs \nProgramme des deux jours \nJour 1 \n– Définition de la coopération – les prérequis\n– Synthèse du concept de robustesse et changement de paradigme\n– L’objectif commun : donner du sens\, fédérer et intégrer la santé commune\n– La posture et le processus au travers du jeu coopératif\n– La complémentarité des talents : favoriser la diversité de profils et maximiser les interactions\n– La qualité de relation : Etre dans une écoute transformatrice\, l’altérité\n– Economie de l’abondance \nJour 2 \n– La philosophie de la coopération et les piliers de la confiance\n– Les méthodes coopératives : motiver et mobiliser les équipes en s’inspirant des outils d’intelligence collective\n– La créativité : Comprendre les stratégies de la nature pour pouvoir s’en inspirer.\n– Codéveloppement – partage d’expériences. Mise en pratique de la théorie \nPendant les deux jours et après \nRemplir son carnet de bord : l’individuel et le collectif sont intimement liés.\n– Élaborer un diagnostic de coopération\, s’approprier le questionnaire\n– Dégager des pistes concrètes et générer l’envie de se mettre en mouvement.\n– Les deux jours sont suivis d’une supervision collective (1/2 journée) \nBénéfices pour les participants\n✔ Initier une réflexion profonde sur les dynamiques d’équipe et la culture de votre organisation ;\n✔ Expérimenter chaque levier de coopération avec des méthodes ludiques.\n✔ Faire le plein de créativité et d’énergie pour accompagner vos équipes vers une coopération robuste\, au service de la pérennité de l’organisation.\n✔ Poser un diagnostic de coopération et identifier les leviers sur lesquels l’équipe peut agir. \nQuand et où ? \n● 19 et 20 novembre 2026\n● Maison Notre dame du chant d’oiseau\, av des franciscains 3A\, 1150 Bxl \nPour qui ? \nDirigeants\, managers de projet\, d’équipe\, de changement\, responsables RH … \nCombien ? \nLa participation aux deux journées s’élève à 1.150 EUR HTVA (lunch compris)\nL’ensemble du matériel (support\, méthodes d’animation\, protocole d’accompagnement d’équipe\, les jeux coopératifs\, le questionnaire de coopération) est à votre disposition sous licence Creative Commons by SA. Votre engagement est de rendre à la communauté tous les enrichissements apportés au modèle de coopération). \nContact et inscription : caroline.delmeire@viavectis.be \, +32 477 130461
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LOCATION:Maison Notre dame du chant d’oiseau\, Av des franciscains 3A\, 1150 Bruxelles\, Brabant\, 1150\, Belgium
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