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SUMMARY:Train The Trainer : une formation pour faciliter la Fresque de la Robustesse
DESCRIPTION:Vous êtes coach ou facilitateur et avez déjà suivi un atelier de la fresque de la robustesse avec Viavectis.\nVous souhaitez vous former à la facilitation de la fresque en mode Train-The-Trainer  avec ses concepteurs\, afin de sensibiliser vos clients aux principes et stratégies de la robustesse du vivant. \n  \n 
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SUMMARY:Vers des Organisations Robustes
DESCRIPTION:Laissez-vous inspirer par le vivant pour pérénniser votre organisation et explorez les principes clés de la robustesse\n“Notre monde va fluctuer comme jamais. Face à ces variations imprévisibles\, la robustesse permet d’assurer la stabilité et la pérennité du système”. (Olivier Hamant – La troisième voie du vivant) \n Participez à une journée de la fresque de la robustesse \n● Un atelier interactif pour coconstruire une réponse opérationnelle à la complexité\, à l’incertitude et à vos enjeux organisationnels ou d’équipe.\n● Une approche ludique alliant sensibilisation et expérimentation\, qui bouscule vos pratiques managériales et invite à désinhiber votre collectif. \nProgramme de la journée Matinée\n\n– Synthèse du concept de robustesse et changement de paradigme: de l’illusion d’un monde stable et abondant en ressources à la réalité du monde fluctuant.\n– Questionner la question et rompre avec nos habitudes qui construisent les crises.\n– Inverser les recettes habituelles et explorer des pistes novatrices.\n– Expérimenter les principes de la robustesse du vivant avec les techniques créatives du ludo-management.\nAprès-midi\n– Comprendre les stratégies de la nature pour pouvoir s’en inspirer.\n– Remplir son carnet de bord personnel pour accompagner la réflexion.\n– Élaborer un autodiagnostic de robustesse.\n– Dégager des pistes concrètes et générer l’envie de se mettre en mouvement. \n\n\nBénéfices pour les participants \nVivre une Fresque de la Robustesse c’est :\n✔ initier une réflexion profonde sur les principes de management et la culture de votre organisation ;\n✔ expérimenter les stratégies du vivant pour inscrire votre projet dans la durée ;\n✔ bousculer vos certitudes et questionner la performance en tant que moteur de progrès dans un monde fluctuant ;\n✔ Faire le plein de créativité et d’énergie pour accompagner vos équipes vers une coopération robuste\, au service de la pérennité de l’organisation. \nQuand et où ?\n● 24 septembre 2026\, de 9h30 à 17h à Bruxelles\nPour qui ?\nDirigeants\, managers de projet\, d’équipe\, de changement\, responsables RH …\nCombien ?\nLa participation à la journée s’élève à 265 EUR HTVA (lunch compris)
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SUMMARY:La coopération robuste
DESCRIPTION:La coopération robuste\n  \nLa coopération est une compétence collective et stratégique qui se cultive\, un des principes clés de la robustesse.\nObjectifs\n– Comprendre et s’approprier les mécanismes fondamentaux de la coopération. (versus collaboration et coordination)\n– Assimiler un tableau de bord pour poser un diagnostic d’équipe\n– Expérimenter les 6 leviers de la coopération\n– Partager vos expériences et vos apprentissages\n– Revisiter la coopération sous l’angle des enjeux sociétaux et de la robustesse \nMéthode d’apprentissage : par les jeux coopératifs \nProgramme des deux jours \nJour 1 \n– Définition de la coopération – les prérequis\n– Synthèse du concept de robustesse et changement de paradigme\n– L’objectif commun : donner du sens\, fédérer et intégrer la santé commune\n– La posture et le processus au travers du jeu coopératif\n– La complémentarité des talents : favoriser la diversité de profils et maximiser les interactions\n– La qualité de relation : Etre dans une écoute transformatrice\, l’altérité\n– Economie de l’abondance \nJour 2 \n– La philosophie de la coopération et les piliers de la confiance\n– Les méthodes coopératives : motiver et mobiliser les équipes en s’inspirant des outils d’intelligence collective\n– La créativité : Comprendre les stratégies de la nature pour pouvoir s’en inspirer.\n– Codéveloppement – partage d’expériences. Mise en pratique de la théorie \nPendant les deux jours et après \nRemplir son carnet de bord : l’individuel et le collectif sont intimement liés.\n– Élaborer un diagnostic de coopération\, s’approprier le questionnaire\n– Dégager des pistes concrètes et générer l’envie de se mettre en mouvement.\n– Les deux jours sont suivis d’une supervision collective (1/2 journée) \nBénéfices pour les participants\n✔ Initier une réflexion profonde sur les dynamiques d’équipe et la culture de votre organisation ;\n✔ Expérimenter chaque levier de coopération avec des méthodes ludiques.\n✔ Faire le plein de créativité et d’énergie pour accompagner vos équipes vers une coopération robuste\, au service de la pérennité de l’organisation.\n✔ Poser un diagnostic de coopération et identifier les leviers sur lesquels l’équipe peut agir. \nQuand et où ? \n● 19 et 20 novembre 2026\n● Maison Notre dame du chant d’oiseau\, av des franciscains 3A\, 1150 Bxl \nPour qui ? \nDirigeants\, managers de projet\, d’équipe\, de changement\, responsables RH … \nCombien ? \nLa participation aux deux journées s’élève à 1.150 EUR HTVA (lunch compris)\nL’ensemble du matériel (support\, méthodes d’animation\, protocole d’accompagnement d’équipe\, les jeux coopératifs\, le questionnaire de coopération) est à votre disposition sous licence Creative Commons by SA. Votre engagement est de rendre à la communauté tous les enrichissements apportés au modèle de coopération). \nContact et inscription : caroline.delmeire@viavectis.be \, +32 477 130461
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LOCATION:Maison Notre dame du chant d’oiseau\, Av des franciscains 3A\, 1150 Bruxelles\, Brabant\, 1150\, Belgium
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SUMMARY:La robustesse intérieure
DESCRIPTION:La robustesse intérieure\nEt si votre robustesse s’inspirait du vivant ?\nCet atelier est une invitation à ralentir\, à se laisser inspirer par l’intelligence du vivant. Et si la nature devenait le miroir de votre propre nature ? \nObjectifs\n• Repenser notre rapport au culte de la performance et ouvrir un chemin vers plus de robustesse• Explorer sa propre robustesse intérieure à travers les principes et les stratégies du vivant• Cultiver son intériorité pour mieux agir\, décider et s’engager dans le mondeEntrer en soi\, c’est nourrir ce qui nous rend profondément humain et libre d’avancer avec nos forces et nos vulnérabilités. \nMéthode – Un espace à la fois introspectif et créatif :\n– Travail individuel dans un carnet de bord (journal créatif)– Temps de partage en petits groupes– Approche inspirée du Journal Créatif® d’Anne-Marie Jobin– Aucune compétence artistique n’est requise — seulement l’envie d’explorer Programme – un voyage par étapesDe la performance à la robustesseUn dialogue créatif pour transformer son regard \nLa santé commune\nFaire un état des lieux : où en suis-je aujourd’hui ? \nS’inspirer du vivant :\nL’hétérogénéité → accueillir la diversité en soiL’inachevé → transformer son rapport à l’imperfectionLa lenteur → se déposer pour mieux se rencontrerL’adaptabilité → s’ouvrir\, oser\, apprivoiser le risqueSe relier au vivantRetrouver un ancrage profond et durable \nBénéfices pour les participants\n• Un véritable temps de ressourcement• Des outils concrets pour développer sa robustesse au quotidien• Un pas de côté pour sortir des automatismes et retrouver de la clarté• Une reconnexion à soi… et au vivant \nBénéfices pour les participants\n• Un véritable temps de ressourcement• Des outils concrets pour développer sa robustesse au quotidien• Un pas de côté pour sortir des automatismes et retrouver de la clarté• Une reconnexion à soi… et au vivantQuand ? \nLe 4 décembre 2026 de 9h30 à 16h30 \nOù\nBruxelles \nPour qui\nOuverts à tous. Aucune expérience et compétence créative ne sont nécessaires.Combien ?La participation à la journée s’élève à 265 EUR HTVA (lunch compris)Contact et inscription : caroline.delmeire@viavectis.be \, +32 477 130461
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