ACCOMPAGNATEUR DE CHANGEMENTS DE CULTURES PAR LA CRÉATIVITÉ ET LA COOPÉRATION

ACCOMPAGNATEUR DE CHANGEMENTS DE CULTURES PAR LA CRÉATIVITÉ ET LA COOPÉRATION

Envie de passer en mode collaboratif? 

A VOUS DE JOUER!

Au sein de Viavectis, nous accompagnons depuis plus de 10 ans les organisations dans leur changement de culture au travers de la coopération. Nous avons développé des outils uniques et performants basés sur le jeu et la créativité.

Où en êtes-vous avec la coopération?

Découvrez en quelques clics votre profil d'équipe collaborative.

J'évalue le niveau de coopération au sein de mes équipes

Apprendre à travailler plus efficacement en s’amusant

Amusement, créativité, coopération se retrouvent dans les créations Viavectis.

Le jeu des Talents

Identifiez vos propres talents et ceux de vos collègues pour une meilleure complémentarité.

Les Alliés

C’est un jeu de plateau pour vivre une expérience de coopération et découvrir les atouts de la psychologie positive.

Totem 

C’est un jeu de plateau pour favoriser la coopération par la créativité en équipe.

Devenez pas à pas une entreprise plus collaborative

Le parcours “En route vers l’entreprise collaborative”, c’est une formule qui comprend 4 rencontres sur l’année, à savoir une conférence de sensibilisation et 3 ateliers pour une montée en compétences et l’évolution vers la posture d’entreprise collaborative.

PARCOURS DE FORMATION AU LUDOCOACHING

Expérimentez la puissance du jeu coopératif au service des équipes et des organisations.

En savoir + sur le Parcours de LudoCoaching

Participez à notre labo sur l’évolution du rôle des organisations et entreprises.

Le labo est un programme expérimental organisé tous les deux ans avec des patrons et des gestionnaires audacieux. Son objectif est de refléter l’ensemble des nouveaux modèles d’organisations vers une culture plus orientée vers la coopération et la collaboration. 

Passionnées par le monde de l’entreprise et la psychologie positive

Leur vision partagée: Coopération / Abondance: la collaboration est un mode de relations interpersonnelles basé sur l’hy-pothèse que la pénurie n’existe pas. On va plus loin en groupe. Créativité: créer des liens avec des activités complémen-taires et sortir du cadre pour créer de la valeur ajoutée pour tous.

«La création d’une ambiance ludique et de confiance est propice à l’apprentissage dans toutes les formes d’organisations.»

CAROLINE DELMEIRE 

Elle court de plus en plus loin. Le marathon ne lui fait pas peur, le chemin du collaboratif non plus.

«Il est indispensable de maîtriser les mécanismes qui amènent les individus à se dépasser, seuls ou collectivement.»

NATHALIE LEDUR

« Voyages, voyages » est sa devise. Elle sème des sacs à dos et des bateaux dans les jeux Viavectis.

Persuadé (e) de la  puissance de la coopération et du jeu au service de la performance?

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